Ako vytvoriť atmosféru tvorivosti a kreativity

Kreativita nepatrí medzi vlastnosti, ktoré by nešlo rozvíjať. Každý môže byť kreatívny a každý môže vo svojom tíme podporiť atmosféru kreativity. Ako na to? – Uvažujte správne. Ujasnite si, prečo je dôležité, aby ste boli kreatívne. Potom budujte povedomie o potrebe kreativity. – Urobte si čas na kreativitu. S dvojstránkovým zoznamom priorít, neustálymi telefonátmi a poradami … Continue reading „Ako vytvoriť atmosféru tvorivosti a kreativity“

Otestujte si vašu úroveň spoločenského správania

Spôsob správania v spoločnosti môže veľmi silno ovplyvniť život každého z vás. Jednoducho preto, že nech sa vám to páči, alebo nie, ste druhými neustále sledovaní. A to o to viac, čím vyššie postavenie máte. Tomu, že väčšina ľudí vás hodnotí podľa subjektívnych pocitov, sa nedá vyhnúť. Dobrá spoločenská prezentácia vám uľahčí prijatie zo strany druhých … Continue reading „Otestujte si vašu úroveň spoločenského správania“

Komunikačné zručnosti pre vodcov a manažérov

Vodcovia a manažéri potrebujú rozdielne zručnosti. V niektorých smeroch sa síce prekrývajú, napriek tomu však ide o špecifické veci. Vodcovia potrebujú predovšetkým schopnosť vidieť veci zo širšieho pohľadu a rozhodovať o dôležitých úlohách a cieľoch. Manažéri by naopak mali byť výborný v tom, ako úlohy a ciele plniť. Pre vodcu aj manažérov sú zásadné komunikačné … Continue reading „Komunikačné zručnosti pre vodcov a manažérov“

Keď kritika zamestnanca, tak konštruktívna

Konštruktívnou kritikou sa myslí kritika, ktorá prináša hodnotu. Pomáha zamestnancom zlepšovať sa. Spočíva v jasnom oznámení, čo je potrebné zlepšiť a navrhnutie možností ako na to. Namiesto iba odporúčania, by sa mal dotknutý zamestnanec naučiť lepšie riadiť svoj čas, preto príďte napríklad s tým, že by si mal každé ráno nájsť čas na spísanie najdôležitejších … Continue reading „Keď kritika zamestnanca, tak konštruktívna“

Dokonalý a profesionálny vzhľad dodá žene sebavedomie, autoritu i dôveryhodnosť

Pre modernú ženu – podnikateľku alebo manažérku môže byť „správny“ vzhľad rovnako dôležitý ako to, čo hovorí. Ako teda zapracovať na profesionálnom vzhľadu? – Starostlivo vyberajte farby. Farby určujú dôveryhodnosť a ukazujú osobnosť a štýl. Tmavé farby (čierna, fialová, modrá) evokujú autoritu, znalosť a zodpovednosť. Hnedá je spoľahlivosť, biela čistota a formálnosť. Žiarivé farby (červená … Continue reading „Dokonalý a profesionálny vzhľad dodá žene sebavedomie, autoritu i dôveryhodnosť“